Beschreibung Employee Assistance Programs: Externe Mitarbeiterberatung im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Psychische Probleme sind heute der Grund Nr. 1 für weiter steigende Krankenstände und Arbeitsausfälle quer durch alle Branchen, und die Arbeitsbedingungen in unseren Betrieben sind in der gesellschaftlichen Diskussion als Ursache für diese Entwicklung weiter im Fokus. Mit einer Verschärfung der Situation in den letzten Jahren sind auch das Problembewusstsein bei Personalverantwortlichen sowie die Anzahl der Betriebe, die sich für die Gesundheit ihrer Mitarbeiter engagieren, weiter gestiegen.Eine konkrete Methode zur Erhaltung der Mitarbeitergesundheit, die „externe Mitarbeiterberatung“ – im englischen Sprachraum seit vielen Jahren als „Employee Assistance Programs“ bekannt –, rückt dabei mehr und mehr in den Fokus. Darunter versteht man einen Service, den Unternehmen ihren Mitarbeitern zur Verfügung stellen, um diese in diversen – beruflichen wie privaten – Belangen durch einen externen Berater zu unterstützen. Dieses Buch stellt neben Grundlagen zu psychischen Störungen, aktuellen Statistiken etc. die „neue“ Methode kompakt und praxisnah vor, beschreibt ihre Implementierung ins betriebliche Gesundheitsmanagement, betriebliche Voraussetzungen und ihren Nutzen und Qualitätsanforderungen. Abschließend wird ein Business-Case für den Einsatz eines EAP-Programms im Unternehmen dargestellt sowie die Praxis der Mitarbeiterberatung am Beispiel einer Beratung per Telefon. – Für Gesundheitsverantwortliche in Unternehmen, Personalleiter und Geschäftsführer.
Employee Assistance Programs: Externe Mitarbeiterberatung ~ Employee Assistance Programs: Externe Mitarbeiterberatung im betrieblichen Gesundheitsmanagement / Claudia Schulte-Meßtorff, Peter Wehr / ISBN: 9783642380204 / Kostenloser Versand für alle Bücher mit Versand und Verkauf duch .
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Employee Assistance Programs: Externe Mitarbeiterberatung ~ Employee Assistance Programs: Externe Mitarbeiterberatung im betrieblichen Gesundheitsmanagement (German Edition) by Claudia Schulte-Meßtorff Peter Wehr(2013-07-07) / Claudia Schulte-Meßtorff Peter Wehr / ISBN: / Kostenloser Versand für alle Bücher mit Versand und Verkauf duch .
Mitarbeiterberatung Employee Assistance Program als ~ Die externe Mitarbeiterberatung – ‘Employee Assistance Program’ oder kurz EAP – wird als geeignetes Mittel präsentiert, um die psychische Gesundheit im Betrieb messbar zu verbessern und sowohl die Zufriedenheit der Mitarbeiter als auch die Leistungsfähigkeit des Unternehmens zu erhöhen.
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Maßnahmen für betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM ~ EAP – employee assistance program (externe Mitarbeiterberatung) (Verlinkung) Beratungsinstanz für Mitarbeiter*inne bei privaten und beruflichen Problemen verschiedenster Art; Probleme können besprochen und gelöst werden, was der psychischen Gesundheit zu Gute kommt: Online-Bewegungskurse
Employee Assistance Programs - Bücher, eBooks, Spielzeug ~ Externe Mitarbeiterberatung im betrieblichen Gesundheitsmanagement . die „externe Mitarbeiterberatung“ – im englischen Sprachraum seit vielen Jahren als „Employee Assistance Programs“ bekannt –, rückt dabei mehr und mehr in den Fokus. Darunter versteht man einen Service, den Unternehmen ihren Mitarbeitern zur Verfügung stellen, um diese in diversen – beruflichen wie privaten .
Employee Assistance Program (EAP) / Personal / Haufe ~ Employee Assistance Program, kurz EAP) bewährt. Die Expertenberatung wurde bisher von Unternehmen oft dann bewusst eingesetzt, wenn tiefgreifende Veränderungen durch eine Fusion oder Stellenabbauprogramme gesund gestaltet werden sollten. Ziel ist es, die mentalen Belastungen für die Belegschaft in neuen Situationen abzufedern, denn Menschen, die gelernt haben mit Veränderungen und .
Externe Mitarbeiter- und Sozialberatung / DE / TÜV Rheinland ~ Ob am Telefon, in der Einzelberatung oder bei der Vermittlung geeigneter Therapieangebote – mit unserem Employee Assistance Program, kurz EAP, helfen wir Ratsuchenden bei unterschiedlichsten Fragestellungen möglichst rasch bei der Bewältigung von Einschränkungen und Belastungen wie arbeitsplatzbezogenen Fragestellungen bis hin zum Umgang mit pflegebedürftigen Angehörigen.
CHECKLISTE: MAßNAHMEN IM BETRIEBLICHEN GESUNDHEITSMANAGEMENT ~ „Gesundheit“) und dann mit ersten Maßnahmen (z.B. Obstteller, kostenlose Getränke) beginnen. Damit kann man noch nicht groß in eine Marketing-Offensive zum Thema Gesundheitsförderung gehen, aber es ist ein Anfang. 6 – 15 Maßnahmen vorhanden Sie haben bereits ein gute bis solide Basis an Maßnahmen der betrieblichen .
Gesund bei Schuler. Betriebliches Gesundheitsmanagement. ~ Betriebliches Gesundheitsmanagement. Basierend auf dem 2013 entwickelten Gesamtkonzeptes wird der Ausbau eines ganzheitlichen Gesundheitsmanagements bei Schuler stetig vorangetrieben. Den Mitarbeitern wird eine Vielzahl von Möglichkeiten zur physischen und psychischen Gesundheitsförderung angeboten. Employee Assistance Program - Externe Mitarbeiterberatung bei Schuler. EAP ist ein .
Burfeind Beratung - Unternehmensberatung ~ Claudia Schulte-Meßtorff & Peter Wehr: Employee Assistance Programs: Externe Mitarbeiterberatung im betrieblichen Gesundheitsmanagement; Ina Riechert: Betriebliches Eingliederungsmanagement bei Mitarbeitern mit psychischen Störungen; Sven Litzcke u.a.: Stress, Mobbing und Burn-out am Arbeitsplatz
Employee Assistance Program – Wikipedia ~ Als Employee Assistance Program (EAP) bezeichnet man im Personalwesen Programme zur Mitarbeiterberatung durch ein externes Unternehmen. Allgemeines. Während in Deutschland bislang nur wenige Arbeitgeber wie Siemens oder SAP explizit derartige Programme aufgelegt haben, gehört EAP in den USA zum Unternehmensalltag in zahlreichen Firmen. Ursprünglich entwickelt wurden diese Programme in den .
Employee Assistance Programs: Externe Mitarbeiterberatung ~ Employee Assistance Programs: Externe Mitarbeiterberatung im betrieblichen Gesundheitsmanagement (German Edition) eBook: Schulte-Meßtorff, Claudia, Wehr, Peter, Wehr .
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Externe Mitarbeiterberatung - Bevor es auf der Seele brennt ~ Externe Mitarbeiterberatung Mit Employee Assistance Programs, kurz EAP, können Unternehmen Mitarbeitern mit privaten Sorgen schnelle und pragmatische Unterstützung bieten. Gesundheitsexpertin Claudia Schulte-Meßtorff erklärt, warum der Service ein wichtiger Faktor im betrieblichen Gesundheitsschutz ist. kostenfrei für Abonnenten von managerSeminare. komplette Ausgabe als ePaper: 12,80 EUR .
BGM - Betriebliches Gesundheits Management ~ Kernkompetenz für Betriebliche Gesundheit: . (Employee Assistance Program) an und ist in der ganzen Welt lokal tätig. Unser Schwerpunkt liegt in der wirksamen Frühprävention.. mehr lesen ICAS bietet seit 30 Jahren erfolgreich Externe Mitarbeiterberatung EAP (Employee Assistance Program) an und ist in der ganzen Welt lokal tätig. Unser Schwerpunkt liegt in der wirksamen .